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COACH 長夾新色款,荔枝紋全皮輔以略帶龐克風的鉚釘貼飾加重造型感;拉鍊開合使用便利,內裡多夾層與拉鍊袋的設置可將紙鈔、卡片、名片、零錢等完整收納,是款可以質感佳、可長久使用的優品。









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品牌:COACH

尺寸:寬19.5CM高10.5CM側邊2CM

顏色:暗桃紅荔枝紋全皮及防刮皮革內裡

商品來源:美國,平行輸入 全新特價真品

空間容量:千元鈔票、發票、名片、信用卡、 零錢

規格:拉鍊開合,內設三格橫式主夾層(可放鈔票、發票),另有12層卡夾/兩個橫式萬用夾層/一拉鍊零錢袋 ,外部背面設一拉鍊袋

此商品於原廠就無附贈非逛不可 防塵袋、禮盒及紙袋~訂購前請先考慮清楚,謝謝~

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中國時報【報導、高鈞麟】

愛看港片的人,肯定對傳統茶餐廳不陌生,面對面的座位包廂、塑膠水杯,為講究速度,服務員態度都不好,用餐時段還會要求客人「搭檯」。餐點種類包羅萬象,波羅油、雲吞麵、公仔麵、奶茶、鴛鴦等,中式西式都有,而茶餐廳也是賽馬貼士、緋聞八卦、六合彩明牌各類小道消息的集散中心。

翠華茶餐廳1967年於旺角一間小冰室起家,發展至今已成連鎖式茶餐廳。1989年,由原本僅是一個外賣仔的李遠康接手經營,當時社會風氣普遍看不起茶餐廳從業人員,李遠康決心改革,要求員工穿著整齊制服、上工時禁菸,採用現代化管理制度,還引進電子下單系統,增加點餐和出菜效率。為了有別於傳統茶餐廳,不僅食材精緻化,特別注重店鋪裝潢及衛生,改走高級茶餐廳路線,充分發揮「快靚正(出菜快、裝潢美、食材佳)」的特點。

中環威靈頓街的翠華旗艦店因鄰近金融商圈、蘭桂坊,加上24小時營業,吸引不少明星和名人光顧,如林青霞、陳奕迅和李嘉誠第一軍師霍建寧等都是座上賓,令翠華「富豪茶餐廳」之名不脛而走。

「我會開分店,1間變2間,2間變4間,4間變8間,8間以後就上市。」電影《食神》裡的台詞可以描述李遠康的經營現狀。目前翠華在大陸及港澳共63間分店,2012年在香港上市,未來經評估後,考慮進軍台灣開分店。

(中央社記者林宏翰台北4日電)義大犀牛外野手林哲瑄以壓倒性的票數拿下金手套獎,談到自己在接球後的霸氣動作,他說「那好像是另外一個我,不一樣的人,我在做什麼自己也不知道」。

林哲瑄綽號「釣蝦」,精湛的外野守備被球迷封為「整個外野都是他的釣蝦場」,尤其接球以後的聳肩、攤手、收槍等動作,也成為話題。

林哲瑄說,可能太投入比賽了,自然而然的表現。

他在訪談中,流露對守備的自信,之前說過「守備沒有低潮」在球迷之間流傳,今天被問到,最欣賞的外野手是誰?他想了一下說「我自己」。

林哲瑄說,在小聯盟打拚多年,「像我這種類型的好像不多」。他口中的類型是什麼?林哲瑄認為,自己的判斷能力、守備範圍是最大優勢。

「我要感謝我的父母,生給我與生俱來的判斷能力,這是天生的,沒有辦法教的」,林哲瑄說。

林哲瑄在美國小聯盟就以守備見長,多家電次拿過金手套獎,這次是回台灣第一次獲獎,他說「得獎沒什麼感覺,能夠拿下總冠軍才是更重要的事」。1051104

下面附上一則新聞讓大家了解時事

工商時報【呂雪彗╱台北報導】居家達人

產業缺工問題,引發行政院長林全高度關切,指示國發會應從最上位人口結構提出總體情勢分析,而產學落差擴大問題,則指示教育部針對產學合作應有制度性且大範圍的規畫。

依國發會中長期人力推估,我國人口紅利高峰已過,自今年起至2060年平均每年減少18萬工作人口,政委張景森表示,缺工問題究竟是「大海嘯」或「小波浪」,應全面盤點清楚,以利對症下藥。

新政府上任以來,以創新、就業、分配為永續經濟三大支柱,但產業缺工與就業息息相關,林揆對這塊很心急,認520迄今半年處理速度太慢,指示應由國發會就總體情勢及人口結構分析,才能了解產業缺工全貌,研擬對策。除經濟部外,林揆也要聽取教育部、勞動部及農委會報告,了解勞動力彌補策略。

經濟部統計,機械業、資訊服務業、半導體及光電為缺工四大行業,需求人力每月從2,900人至6,000多人不等。其中以機械及資訊服務業每月平均缺工逾6,000人最多。惟主計總處調查產業缺工與實況不符,林揆指示未來統計資訊應更務實。

官員說,各行各業缺的人力情況不等,有的缺基層技術人力,有的缺高級有限 技術人才,還有缺高階管理人才,像機械業最缺基層技術操作員,每月就缺2,000多人,但人才養成不易,且若要培訓都需大型設備。

其中產學落差是產業界缺工主因之一。僑委會委員長吳新興會中直言,以他在學校經驗來說,目前產學落差大,主因學校老師實務經驗缺乏只重文憑,學校設備已落後企業3~5年,應多鼓勵大三、大四學生前往業界實習,且要有機制強制引導企業加強產學合作,提供實習機會,除大企業外,應協助中小企業加強產學合作。

吳新興建議產學合作應制度化,對此,林揆當場指示教育部,未來產學合作應制度化規畫且大範圍推動,下次就產學合作範圍提出報告。教育部次長陳良基會中也回應,教育部在學校設備改進,技職教育,跨領域學程等,都已作了努力,也和經濟部攜手媒合學生赴企業實習。

僑委會也將再擴大招攬新南向國家學生來台就學,海青班員額將倍增,且再檢討放寬評點機制,鬆綁僑外生留台工作,補足我國所需人力缺口。

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